Las residencias de personas mayores de la Cataluña Central podrán ofrecer formación tanto a sus profesionales como al personal de nueva incorporación para atender las necesidades derivadas de la actual pandemia por COVID-19. Se trata de un entorno virtual promovido por la Unió Consorci Formació, el Consorci de Salut i Social de Catalunya, la Fundació Sant Andreu Salut, la Fundació Universitària del Bages – UManresa, el Ayuntamiento de Manresa, la Región Sanitaria Cataluña Central –CatSalut– y el SAP Bages-Berguedà-Solsonès (que incluye el Moianès) del Institut Català de la Salut.

La iniciativa se ha bautizado como comunidad virtual de práctica de atención a las personas mayores y permite compartir conocimiento, experiencias, materiales didácticos y formativos, protocolos y procedimientos, con el objetivo de que el personal de atención en residencias geriátricas pueda desempeñar su trabajo de manera más eficiente y segura, tanto para sí mismo como para las personas a las que atiende. Este mismo entorno también funciona como un espacio de comunicación e intercambio que permite poner en común necesidades e intereses para darles respuesta de forma colaborativa y participativa.

El acceso de los trabajadores a la formación y a los recursos incluidos en esta plataforma se realizará a través de claves de acceso que les proporcionarán las instituciones en las que prestan servicio, sin que ello suponga ningún coste ni para las personas en formación ni para sus empresas. Con el fin de asegurar que el máximo número de centros puedan ponerla a disposición de su personal, el grupo promotor ofrecerá a los distintos ayuntamientos de las comarcas centrales de Cataluña la posibilidad de sumarse a la iniciativa.

Los contenidos formativos se estructuran en distintos bloques. El primero está orientado a ofrecer herramientas para dar respuesta a las necesidades específicas generadas por la COVID-19 en materia de seguridad, organización y procesos para la prevención y protocolos de actuación de los profesionales. El segundo está pensado específicamente para personas que se incorporan por primera vez a una residencia, con el objetivo de introducirles en los conceptos básicos, pautas de actuación en materia de higiene y seguridad, y prevención de riesgos laborales. Finalmente, se incluye un tercer bloque sobre técnicas vinculadas al trabajo en residencias de personas mayores: movilización de pacientes, primeros auxilios en el ámbito sanitario, manipulación de alimentos y seguridad alimentaria, comunicación con la persona atendida o gestión de las emociones, entre otros.

La comunidad virtual de práctica se plantea como un entorno en evolución al que podrán añadirse nuevas funcionalidades y recursos en función de las necesidades detectadas. La implicación directa de todas las instituciones permitirá impulsar la formación y el desarrollo profesional necesarios, tanto para los trabajadores de nueva incorporación como para aquellos que ya están prestando atención y cuidados a personas que viven en residencias o en domicilios en el contexto de la pandemia por COVID-19.