Trabaja en UManresa-FUB

Me incorporé a UManresa en enero de 2025, al equipo del Lab 0_6.

 

Durante el proceso de selección, comuniqué que estaba embarazada y que, al iniciar mi actividad laboral, ya estaría de cinco meses de gestación. Aun así, la institución confió en mí y apostó por mi incorporación, un gesto que valoré mucho y que me hizo sentir acogida y respetada desde el primer momento. Debido a mi enfermedad visual, he necesitado adaptaciones en el puesto de trabajo y en la realización de las tareas. La institución se encargó de gestionarlas, lo que ha facilitado mi día a día profesional. En cuanto al equipo, desde el primer momento me he sentido plenamente integrada, gracias a su cercanía, disponibilidad y capacidad de acogida. Han estado muy atentos a las necesidades derivadas del embarazo y a las relacionadas con mi enfermedad visual, mostrando sensibilidad, comprensión y disposición para facilitar el trabajo.

 

Destaco, sobre todo, la calidad humana de las personas que forman parte de la institución y, en especial, de mi equipo. Desde el primer momento me he sentido cómoda, escuchada y acompañada.

Desde el primer momento, mi incorporación a UManresa estuvo marcada por una acogida muy positiva que me permitió sentirme parte de la institución de manera inmediata.

 

Los primeros meses han estado definidos por un proceso de integración bien estructurado, con reuniones que me han permitido comprender la identidad de la Universidad, su vocación de servicio, la organización interna, así como su misión, sus valores y sus objetivos de futuro. Esta visión global facilita tanto la comprensión del papel de la institución en la sociedad como la alineación personal con el proyecto. Quiero destacar el factor humano: el trato cercano y el buen ambiente de trabajo favorecen que la colaboración surja de manera natural. UManresa fomenta el crecimiento personal y académico, ofreciendo espacios y apoyo para el desarrollo continuo. Esta experiencia se ve reforzada por una sensibilidad real hacia la conciliación de la vida laboral y personal. Por último, las instalaciones y el campus, modernos y acogedores, contribuyen a una experiencia profesional globalmente muy positiva, que para mí representa un proceso constante de aprendizaje y desarrollo.

Me incorporé a UManresa en abril de 2025 como higienista dental de la Clínica Odontológica Universitaria.

Desde el primer día, me sentí muy bien acogida por mis compañeros y compañeras, algo que facilitó mi adaptación y mi rápida integración en el equipo.

Valoro especialmente el compromiso de las personas con el proyecto institucional. He tenido la oportunidad de trabajar con profesionales que comparten conocimiento, que se muestran disponibles para ayudar y que entienden la colaboración como una herramienta clave para alcanzar objetivos comunes.

Esta forma de trabajar me ha permitido crecer profesionalmente y sentirme parte de un proyecto con propósito.

A las personas que se incorporan a UManresa, les recomendaría afrontar esta nueva etapa con confianza y ganas de aprender. Encontrarán un entorno que favorece el crecimiento profesional y personal, y personas dispuestas a acompañarlas en el proceso de adaptación.

Me incorporé a UManresa en el mes de abril. Buscaba una experiencia laboral enriquecedora, en la que pudiera aportar mi experiencia previa en el ámbito universitario y de la investigación, y que estuviera ubicada en la Cataluña Central. Cuando vi la oferta de técnico/a en la Unidad de Calidad, me interesó mucho, tanto por mi trayectoria en gestión académica y apoyo en temas de calidad como por el hecho de tratarse de una universidad del territorio con opciones de formación continua.

Del proceso de selección, destaco la calidad del trato recibido. Me sentí cómoda y con confianza desde el primer momento con todas las personas que participaron en él (Área de Personas, Unidad de Calidad y Dirección General Adjunta), que cuidaron los detalles para generar un entorno respetuoso y cercano. El proceso de incorporación contó con un plan de acogida estructurado, que facilitó la transición al puesto de trabajo y la integración en la institución. Las reuniones con responsables de distintas áreas me han permitido comprender la institución, conocer cómo se organiza y poner rostro a las personas que lideran los diferentes ámbitos, lo que ha favorecido una integración más ágil y efectiva.